Gruppen-Unfallversicherung

Warum eine Gruppen‐Unfallversicherung?

Ein Arbeitgeber kann eine Gruppen-Unfallversicherung für sich und seine Mitarbeiter abschließen. Diese bietet besonders günstige Konditionen und kann individuell gestaltet werden.

Die Vorteile der betrieblichen Gruppen‐Unfallversicherung

Für den Arbeitgeber

• Mitarbeiterbindung an Ihr Unternehmen
• Steigerung der Attraktivität Ihres Unternehmens
• Möglichkeit der Absicherung von Schlüsselpositionen
• Steuerlicher Aspekt
• Ergänzung der gesetzlichen Unfallversicherung

Für den Arbeitnehmer

• Die Deckungslücke der gesetzlichen Unfallversicherung wird geschlossen
• Preisgünstige Absicherung von Unfallfolgen auch für den privaten Bereich (24-Stunden-Deckung)
• Leistungen aus dem Vertrag sind weitgehend steuerfrei

So können Sie Ihren Versicherungsschutz gestalten:

•  Berufsunfälle ohne Wegerisiko
•  Berufsunfälle mit Wegerisiko
•  nur außerberufliche Unfälle
•  Unfälle im Beruf und in der Freizeit.

Bei Unfällen im Beruf und in der Freizeit bietet UnfallGiroKollekt weltweit umfassenden Versicherungsschutz rund um die Uhr.

TOP-Leistungen

Treffen Sie für Ihre Zukunft die richtige Wahl. Denn sie gibt Ihnen die Sicherheit, eine Beeinträchtigung Ihrer Arbeitskraft nach einem Unfall finanziell auszugleichen, um so Ihre Lebensqualität verlässlich zu erhalten. Entscheiden Sie sich daher für die Unfallrente Komfort, einem besonders preisgünstigen Leistungspaket oder für die Unfallrente Aktiv dem hochwertigen Exklusivschutz.

Unfallrente Komfort ‐ einfach gut

• Monatliche Unfallrente bis 3.500 Euro ab einem Invaliditätsgrad von 50 Prozent
• Einmalig zwölf Monatsrenten im Todesfall

Unfallrente Aktiv ‐ noch besser

• Einmalige Kapitalleistung bis zu über 1 Mio. Euro ab einem Invaliditätsgrad von 20 Prozent
• Monatliche Unfallrente bis 1.750 Euro bereits ab einem Invaliditätsgrad von 35 Prozent und bis 3.500 Euro ab einem Invaliditätsgrad von 50 Prozent
• Einmalig zwölf Monatsrenten im Todesfall
• Kostenübernahme für kosmetische Operationen bis 17.500 Euro

TOP-Ergänzungen

Invaliditätsleistung mit 500 Prozent Progression
Als Ergänzung zu den unverzichtbaren Unfallrenten eine Invaliditätsleistung mit 500 Prozent Progression. Diese garantiert Ihnen bei jeder dauerhaften Beeinträchtigung der körperlichen oder geistigen Leistungsfähigkeit eine Einmalzahlung in Abhängigkeit von der Höhe des Invaliditätsgrades. Dadurch erhalten Sie zum Beispiel bei einer Grundsumme von 100.000 Euro im Falle einer Vollinvalidität eine halbe Million Euro.

Sofortleistung Plus
Bei ganz bestimmten Verletzungen, wie etwa Erblindungen, schweren Verbrennungen, sowie längeren Krankenhausaufenthalten oder noch bestehender Beeinträchtigung der Leistungsfähigkeit um mindestens 50 Prozent nach sechs Monaten, hilft Ihnen diese Zahlung nach einem Unfall schnell weiter.

Krankenhaustagegeld
Für jeden Tag im Krankenhaus bekommen Sie einen festen Betrag. Diesen nutzen Sie zum Beispiel für Ihre Telefonkosten und gesetzlichen Zuzahlungen.

Genesungsgeld
Nach einer stationären Behandlung bekommen Sie für die gleiche Anzahl von Tagen, für die das Krankenhaustagegeld gezahlt wurde, ein Genesungsgeld. Und das für eine Dauer von bis zu 100 Tagen. So erholen Sie sich entspannt in den eigenen vier Wänden.

Todesfall‐Leistung
In der gesetzlichen Krankenversicherung gibt es kein Sterbegeld mehr. Führt ein Unfall innerhalb eines Jahres zum Tod, zahlt UnfallGiro an die Hinterbliebenen bis zu 600.000 Euro.

Kosmetische Operationen
Wenn Ihr Aussehen bei einem Unfall Schaden nimmt, stehen Ihnen für notwendige Korrekturen der Schönheitsfehler eine Leistung zur Verfügung.

TOP‐Extras im Tarif XXL

• Höhere Bewertung der Körperteile und Sinnesorgane
• Krankenhaustagegeld nach ambulanter Operation für sieben Tage

TOP-Schutz

• Auslands‐Assistance inklusive Serviceleistungen und Bergungskosten bis 30.000 Euro
• Kurkostenbeihilfe bis 3.000 Euro

TOP-Preisvorteile

Gruppennachlass
Der Gruppennachlass richtet sich nach der Art des Risikos und der Anzahl der versicherten Personen. Beispiel: ab 11‐20 Personen erhalten Sie einen Nachlass von 10 Prozent.

Treuenachlass
Langjährige Treue honorieren wir besonders. Als Stammkunde sparen Sie bis zu 12 Prozent.

Dauernachlass
Entschließen Sie sich für eine längere Vertragsdauer, reduziert sich Ihr Beitrag um 5 Prozent.

Steuerliche Behandlung der Gruppen-Unfallversicherung

Die einkommen‐/lohnsteuerrechtliche Behandlung von Beiträgen und Leistungen aus Unfallversicherungen des Arbeitgebers zugunsten seiner Arbeitnehmer richtet sich nach dem Erlass des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) vom 28.10.2009. Maßgeblich für die steuerliche Behandlung ist dabei, wer die Rechte aus dem Versicherungsvertrag ausüben kann, d.h. insbesondere wer die Versicherungsleistungen vom Versicherer fordern kann. Dies richtet sich danach, ob in dem Vertrag zugunsten des Arbeitnehmers ein Direktanspruch vereinbart ist oder nicht.